第一千零四十二章 王冠上的宝石 (第1/2页)
　　
　　用最快的速度洗了一个澡，科林·麦克米伦将压在箱底的正装拿了出来穿上，这是小埃德加·布朗夫曼任ICQ总裁时期的规定，他不喜欢看到ICQ内部的“风格”，要求所有人都穿着正装。
　　
　　走在圣何塞的大街上，风声吹过，有些许的寒意，但科林·麦克米伦心头却是一片火热，他刚才反复看了了数遍邮件，终于确定那不是有人给他开的恶作剧。
　　
　　来到ICQ总部大门前，深呼吸一口气，科林·麦克米伦走了进去，跟之前相比，ICQ总部大楼前，安保人员明显是多了不少，还有人拿着安检仪器仔细测过，才放了科林·麦克米伦进去。
　　
　　安检的时候，科林·麦克米伦还有些忐忑，毕竟以前也没有这么多安检程序，可进入到里面，科林·麦克米伦则看到了另一副场景。
　　
　　科林·麦克米伦看到了互联网“文化”的办公室场景，很难说到底是什么，但眼前的场景，让科林·麦克米伦确信，他来到了一家互联网公司。
　　
　　跟之前相比，整个ICQ现在是一片忙碌，比起小埃德加·布朗夫曼时期，明显是要喧闹的多，而除了科林·麦克米伦，跟几个人穿着正装之外，他看到里面的人员，都穿着便装在忙碌。
　　
　　将各大部门严格分开的挡板，之前高管办公室跟普通职员的办公区域，也是严格分开的，现在都消失不见了，总裁跟董事的身影见不到，但各大部门的高管，现在都跟职员坐在了同一区域，就是办公区域大了许多，再也不用汇报一件事还要用邮件来传送了。
　　
　　在去人事部门时，科林·麦克米伦一路上，还见到了重新挂牌上的茶水室、休息室、健身房、游戏室、宠物室等新区域，为什么是又，科林·麦克米伦听说，在他当初进入ICQ时，这些部门都是存在的，后来都被小埃德加·布朗夫曼关闭了……
　　
　　进入到人事部时，科林·麦克米伦感觉这里也发生了变化，没有了他第一次入职时，人事部明显高于他的那股态度，听到科林·麦克米伦入职技术部门时，那名人事助理，给了科林·麦克米伦一个笑容，最后还要了一张他的名片。
　　
　　刚签完一份协议，办完入职，重新领回自己的门禁卡等东西，那边接到电话的技术部门主管，就已经急匆匆走了过来。
　　
　　“科林是吧，该死的，终于有技术部门的人回来了！”
　　
　　科林·麦克米伦还没开口，已经被技术部门的主管，给拉着走了出去，进入到一个新的办公区域，科林·麦克米伦见到几个都跟他一样的人坐在里面，这是一个新成立的研发团队。
　　
　　那名技术部门的主管，只告诉了科林·麦克米伦他们一句话，“来活了！”
　　
　　没经历过ICQ等产品的研发，科林·麦克米伦对于这句话还不太理解，只猜测，ICQ这次招回了不少人手，就是要研发新产品了。
　　
　　研发什么产品还不得而知，但当初研发ICQ的那个团队成员的待遇，科林·麦克米伦却有所耳闻。
　　
　　ICQ上线之后，研发团队成员都拿到了丰厚到极点的奖励，相比起普通阿美利加人打工十年才能赚到的那种，还有期权奖励、奖金、分红等等，即便是离开了ICQ的，也成了硅谷各大互联网公司挖墙脚的对象，去了其它互联网公司，基本上都能坐上技术主管，甚至是经理级别的位置！
　　
　　这次研发新产品，科林·麦克米伦不知道，会不会有当初的待遇，但心头却不免有些火热起来。
　　
　　ICQ管理层，这时候也一片忙碌，艾琳正跟格雷克、马库斯等人一起，见ICQ的各大银行、投行等债主，准备偿还一部分美刀，然后达成一份新的协议。
　　
　　从美洲电信、西部影业、塞班系统公司那边，ICQ是能收回不少美刀，但将这笔钱，全部还给银行、华尔街机构、投行之类的，纯粹是想多了，最多偿还一部分，把利息给补上，意思一下，ICQ还要用这笔现金流来办不少的事，哪里能全部送出去。
　　
　　
　　
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